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紧急预警你的耳朵出现这些情况,可能要出

来源:耳鸣病因 时间:2018-6-19

打个“喂,喂,说啥?再说一遍?”;看个电视:“声音再调小,我就听不见了!”;坐个飞机:“怎么有嗡嗡声,耳朵好像有棉花,听不到”;摘下耳机:“为什么这么安静,哎呦,耳朵有点疼”。诸位,点中要害没有?听力下降?也许没有这么简单!

“失宠”的耳朵行之有效的学习方法讲究“五到”:眼到,耳到、手到、心到、脑到。对待工作,亦是如此。在职场中,耳朵这个采听官尤为重要。听不清,听不懂,听不见,执行力能高吗?

耳朵除了掌管听觉外,还兼顾保持身体平衡的机能,还有一点是能衬托我们的美丽,如果没有耳朵,呵呵,那我们的脑袋像什么呢?可是,耳朵却经常遭到冷遇。想一想,你关心过它吗?你留意它给你的小暗示了吗?

了解它,珍爱它!

可能很多人并没有经历过突聋,但是大家可能有的时候会出现短暂的耳鸣。这是突聋的症状之一。

突发性耳聋,也叫特发性突聋,简称“突发性聋”或“突聋”,是指急性特发性感音神经性听力损失,72小时内突然发生的、原因不明的感音神经性听力损失,是耳鼻喉科的一种急症。

知己知彼,百战不殆。让我们来看看耳朵的构造以及声音是如何传输的:

耳朵的结构分为三部分:外耳、中耳、内耳。

外耳接受外界的声音,并沿着耳道引起鼓膜震动。

中耳鼓膜的震动引起三块小骨-锥骨、砧骨和镫骨上下震动,将声音传到内耳。

内耳中有专司听觉的器官—耳蜗,耳蜗里有数以千计的毛细胞。内耳可产生神经冲动,冲动沿听神经传至听觉中枢后,就能感受到声音了。

内耳有个特有意思的结构—前庭部分,该处有三个互垂直的半规管,起控制平衡的作用。由于人生活在三维空间里,可以有前后、左右、上下互相垂直的运动方向,通过三个半规管可以全面控制平衡。数量不多不少,刚刚好。如果出现眩晕的症状,可能就是它“晕”了。

小心,职场的你已被圈住!

工作节奏紧张的职场人每天忙于工作,都有较强的竞争心理,精力处于透支状态,长时间紧张疲劳而得不到休整,长期处于亚健康状态。

根据研究显示,职场白领是突聋高发群体。目前主流医学界公认的引发突聋的四大诱因是什么呢?

作为潜在的患者,我有可能是那种类型的“突聋”呢?根据听力损失累及的频率和程度,分为:高频下降型、低频下降型、平坦下降型和全聋型。一般情况,突聋类型和病理改变都是相对应的。

根据突聋诊断和治疗指南介绍,目前,突聋的病因和病理生理机制尚未完全阐明,局部因素和全身因素均可能引起突聋,常见的病因包括:血管性疾病、病毒感染、自身免疫性疾病、传染性疾病,肿瘤等。如果不及时进行干预,很有可能造成永久性的听力损伤。

如何预防突聋,避免难以挽回的健康代价?

一、调整工作节奏,压力过大的时候,有效的减压手段非常重要,比如运动、跳舞、听音乐都是非常好的减压方法。

二、按时吃饭、按时休息、保证足量的运动是机体免疫力正常运行的重要因素。

三、保证充足的睡眠是提高工作效率的有效手段,每天7个小时高质量的睡眠非常重要。

四、保持情绪稳定,不仅有益于工作的开展,人际关系的稳定,更有益于身体健康,在工作和生活中切忌暴怒狂喜。

五、少用耳机,因职业需要必须要使用耳机,也注意控制好时间和音量。

六、每年检査一次听力,一旦出现怀疑是突聋,必须及时就医。

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来源:央视财经

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